杭州交通信息网吉利熊猫停售:我们所签的合同是合法的吗？
来源：百度文库 编辑：杭州交通信息网 时间：2024/04/30 04:22:45
我是2004年4月份与一家私企（教育行业）签订了一份为期三年的合同，这份合同到2007年3月底到期，当时交纳了1500元保证金，而且也没有给我上各种社会保险，在今年2006年2月份又拿来了一份劳动局的合同让我签（为期是一年，到2007年1月底到期），跟我说签这个合同不起别的作用，只是为了给我上保险而签的，说原来那个三年的合同继续有效，这样的两分合同合法吗？这样的两份合同都有效吗？而且第二份合同上面明明写着按有关规定缴纳职工养老，失业，医疗等社会保险，可是单位实际上给我缴纳的是养老，失业，意外和生育险，并没有按照合同说的给我上医疗险，另外在第二份合同上说如果一方违约将付给另一方违约金多少，当时他们说这一条可以不填，因此就没有填写违约金的具体数额。现在由于多种原因我不想在这家企业干了，我想辞职，可是他们说要从我以前交的1500元的保证金里扣除培训费和违约金，另外还说我辞职后三年之内不能找同行业的工作，不然要起诉我，如果我三年之内不找同行业的，三年之后退还我的1500元钱，我想请问各位，他们这样做是合法的吗？我能要回我的1500元保证金吗？我真的在三年之内不能找同行业的工作吗？我要是自己开一家同行业的公司就算是违法的吗？
你签订的第二份合同可以视为对第一份合同的变更。 如果合同中对禁业没有规定，你不受禁业条款的限制。
他们这样做绝对不合法，你可以去当地劳动部门申请调解，如果调节不成，就仲裁！
他们说的是不平等的,也不合法!好象法律就是他们家订的!