杭州交通信息网职工带薪年休假计算:拖欠工资有何法律依据告公司.
来源：百度文库 编辑：杭州交通信息网 时间：2024/05/02 16:41:18
因公司拖欠工资辞职,目前公司员工已开资,离开的员工没有开,已拖欠3月有余,有何法律依据拿回工资吗?
《中华人民共和国劳动法》就是法律依据，拖欠职工工资是违反劳动法规定、侵害职工合法权益的违法行为，你可以依法向当地劳动部门申请劳动仲裁。
劳动法。
有啊，去当地劳动局举报，说得严重点，再不发工资就要死人了！！！
主要是劳动法,另外如果因拖欠公司迫使劳动者辞职的,单位还需给予每工作一年一个月的补偿.
依据劳动法