杭州交通信息网mc小洲是哪里人:求助！不发工资怎么办？有公司是实习期全完了才发工资的吗？
来源：百度文库 编辑：杭州交通信息网 时间：2024/04/30 00:42:05
我朋友毕业后在一家公司试用了两个月了，本来说好实习期间每月有工资的，可是到现在还没发，其他老员工已经发过几次了。有公司是实习期全完了才发工资的吗？如果是要实习期全完了才给，那也应该跟我朋友说明啊！
怎么办？不会是那种让别人干完实习期就走人的公司吧？那家公司不大，不过是依托一所还算很不错的大学的，怎么这样啊？
我朋友能力还不错的啊，给公司也做了几个项目了的。要是我朋友现在辞职，也许能拿到工资，可是现在过了很多公司招人的时间了啊。
有协议写好实习期发工资的，可是他手头没协议，在公司那边。
如果他要给我朋友发工资的，我朋友却因为等不及了去问经理好像又不太好啊。可是也不知道他到底什么时候才发啊
已经是试用期两个月了，不是实习期！
怎么办？不会是那种让别人干完实习期就走人的公司吧？那家公司不大，不过是依托一所还算很不错的大学的，怎么这样啊？
我朋友能力还不错的啊，给公司也做了几个项目了的。要是我朋友现在辞职，也许能拿到工资，可是现在过了很多公司招人的时间了啊。
有协议写好实习期发工资的，可是他手头没协议，在公司那边。
如果他要给我朋友发工资的，我朋友却因为等不及了去问经理好像又不太好啊。可是也不知道他到底什么时候才发啊
已经是试用期两个月了，不是实习期！
工资应当按月发放，向公司要求发放工资，如果公司拒绝可以向当地劳动监察部门投诉，也可直接申请劳动仲裁。
自己的权利都被侵害了还不要意思去问是什么道理呢，我国劳动法规定工资必须一个月一发，不管是试用期还是什么的，要是不正常履行公司是要被处罚的，你们可以先去正常的要求，要是公司明确的拒绝了就去劳动仲裁委员会告。
可以先和领导谈谈,如果协商解决不了.可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁.
不管协议有没有在自己手里，试用期都是有工资的，只要能证明在那上了班就可以。