杭州交通信息网日照香河实验学校咋样:这样的工资算法谁知道？
来源：百度文库 编辑：杭州交通信息网 时间：2024/05/06 05:49:09
每月出勤工时汇总后，出勤工时-当月标准出勤工时=超额出勤工时，超额出勤工时不超过32小时，均按出勤工时计算，超过32小时的部分，按义工工时计算。即：
当月出勤工资=（标准出勤工时+超额出勤工时不超过32小时部分）*当月时资率+（超额出勤工时-32小时）*义工时资
提问: 当月出勤工资=(208+32)*3.5+(40-32)*1
我提问的当月出勤工资是怎么得出来的?
最好一步一步告诉我谢谢!!!!!
当月出勤工资=（标准出勤工时+超额出勤工时不超过32小时部分）*当月时资率+（超额出勤工时-32小时）*义工时资
提问: 当月出勤工资=(208+32)*3.5+(40-32)*1
我提问的当月出勤工资是怎么得出来的?
最好一步一步告诉我谢谢!!!!!
什么工作啊？按每天工作8小时算的话，每个月要工作30天！而且不算加班工资，越加班，工资越低。简直是超级剥削！
这个是你企业自己想出来的吧。
国家规定：
有标准工时制、综合工时制及不定时工时制
一般来说，当月出勤一般应为167.4小时（综合工时制），或按当月工作日（即标准工作日+国定假，标准工时制）*8计，
超过部分按加班计。