杭州交通信息网少女剑士物语:深圳飘一族的烦恼！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！
来源：百度文库 编辑：杭州交通信息网 时间：2024/04/28 02:54:45
我是一法学专业本科应届生，来深圳找工作半个多月了，准备从事法律相关工作或者文秘类的，可是由于没有考司法考试，律所根本没戏；文秘类的以为没问题，谁想几乎天天投简历，也被浏览了好多次，可没接到一次面试机会，无奈打电话问，都说要工作经验，哎，真的好着急，好烦恼啊。
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1、找工作要的是耐心。
2、调整你的要求吧，或许是你的门槛太高了，企业不敢要你。
3、简历很重要，要突出自己的优势。
4、不一定局限于律所，文秘，其他行业也可以尝试
我是应届毕业生，我也即将加入这飘一族了，能和你联系吗？我的QQ114621404
一个社会能够提供的高薪职位、低薪职位有一定比例。职位的增加理论上应该与经济增长速度持平或者稍微滞后。在中国的文化传统中，文凭曾经是界定社会阶层以及报酬水平的重要标志，但是文凭供应一旦远远超过真实的需求水平，这个标准就会失灵。与增发纸币不能增加商品市场的财富，只会导致通货膨胀的道理一样，增发文凭不能真正解决就业市场矛盾。
中国高校持续扩大招生，本科生和研究生的增长速度远远超过了经济增速，文凭供应数量突然增加，对用人单位来说，它本身的识别功能就失效了，用人单位不得不重新寻找有效的识别符号，原来以文凭分隔的收入阶层变成了不太容易观察到的由实际能力分隔收入阶层的状态。这就是近年来职场上“文凭崇拜”不再，“能力崇拜”兴起的原因。
就业者一方的主要问题在于，教育的同质化太严重，中国大学教育缺乏培养不可替代人才的意识。国外高等教育有两点值得借鉴，一是很多国外大学重视训练学生获取知识的能力，并不太强调掌握海量知识内容，一开始就要求学生利用公开资料自己做出富有个性的项目，而不是去背诵这些公开资料；二是“综合性人才”太多，专业人才太少，热衷于搞面面俱到的综合大学，结果就业不如专业性强的学校。