杭州交通信息网青岛环球输送带总经理:铁路部门用人原则
来源：百度文库 编辑：杭州交通信息网 时间：2024/05/03 22:57:08
一般来说，铁路用人主要有以下几个来源：一是铁路大中专毕业生，基本不用关系可以到铁路，二是退伍军人，可能要一定关系，三是退休职工子女，要关系才能进，四是其他人员，要求绝对有好关系。
下面是《铁路技术管理规程》对铁路职工的要求：
第四编 对铁路工作人员的要求
第346条 铁路行车有关人员，必须年满18周岁，思想品德好，身体健康，并具有担任本职工作的基本知识和技能。
第347条 铁路行车有关人员，在任职、提职、改职前，必须经过体格检查，熟悉本规程有关部分、本职基本知识技能和技术安全规则，并经考试合格。属于有技术等级标准的人员，还须按其技术等级标准考试合格。
在任职期间，还应定期进行体格检查、技术考试和鉴定，不合格者，应调整其工作。
第348条 没有机车、动车、轨道车驾驶证的，不准驾驶机车、动车、轨道车。
实习驾驶机车、动车、轨道车，操纵信号或重要机械、设备及办理行车作业的人员，必须在正式值乘、值班人员的亲自指导和负责下，方准操作。
第349条 铁路职工在执行职务时，必须穿着规定的服装，佩带易于识别的证章。客运服务人员和接触旅客的工作人员，服装应保持整洁。
第350条 铁路行车有关人员，于接班前须充分休息，不得饮酒，如有违反，立即停止其工作。
第351条 铁路各级领导对职工，特别是新职工，应加强安全生产知识和遵守劳动纪律的教育，并有计划地组织好在职人员的日常技术业务学习和脱产轮训工作。
凡未经技术业务训练和技术考核即任职使用，造成严重不良后果的，要追究领导责任。
第352条 铁路各级领导应关心职工生活，注意劳逸结合。要办好食堂、医院、行车公寓，管好集体宿舍和住宅区，组织好职工的业余文化活动。