杭州交通信息网实木鱼缸底柜制作过程:怎样和下属搞好关系?
来源：百度文库 编辑：杭州交通信息网 时间：2024/05/03 06:29:36
随和 没有架子
这两个词简单易懂
做为领导应该时刻关心和包容体谅下属的感受和处境.时刻为下属着想,这样才能拥有属于自己的"心腹" 也只有这样才能让下属服你.
以身做责也很重要.
如果说领导是高山。那下属就是石头。
如果说领导是汽车。那下属就是轮胎。
如果说领导是大海。那下属就是水滴。
.......
至于跟下属搞好关系,我认为最重要就两个字---"交心"
这和交真心朋友没有区别.
做领导就怕放不下架子..其实这没有什么难的..
平易近人最能说明..
周总理是最好的榜样!!
既然他老人家都能做到,何况我们呢~
偶尔买点新鲜出炉的蛋挞或一些小西点作为业绩上的小鼓励,这样有助于人缘的增长哦!另外,偶尔的一次回使你们之间的合作更加愉快!何乐而不为呢!
首先我很敬佩你 因为你是个好的领导 一个好的领导不仅仅是工作能力和组织能力强 更为重要的是 怎样与身边的”战友”进行沟通 而你所说的搞好关系 他的基础就在于沟通 但一定记住 沟通不是单纯的语言交流 应该是心与心的倾听与诉说 当然也少不了信任、关怀做为辅助条件 让下属了解你 知道你的处事态度和办事作风 不要只局限于工作中的交流 私下的交流也很重要 但切记住一点：一个组织他永远都只存在两个必然的阶级 上级与下级 很多上下级关系处理不得当 容易让下级错误的看待这种必然关系 所以心中要有把尺 就说这么多吧！ 希望能对你有帮助！！！
首先做好自己.善待下属,但不要刻意亲近.魅力,魄力,不要忘记你是领导者.交流和沟通很重要.平等,公平.发现员工的长处.祝福你!