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来源:百度文库 编辑:杭州交通信息网 时间:2024/05/06 18:49:32
应该有工作考核表或上班记录表吧如果你自己有记录,也可以拿出来进行核对的
人事部应该的工资发放标准和所发工资总额吧,根据这个进行计提。
计时工资用考勤表,计件工资用完工单,绩效工资按业绩。