江西警察学院公安专业:在单位,如果领导对你有不公正的偏见,你应该怎么办?

来源:百度文库 编辑:杭州交通信息网 时间:2024/04/29 10:16:54
因为人为的一些因素,我可能近期内不会有什么发展的,就算有机会,也不是我,我想,我通过了那次全区的公选,所有的人都见证了我的实力,就算没有提拔,也无怨无悔,因为,根本不是能力问题,而是没有关系,礼没送到,再就是有人的偏见!
我应该怎么办呢?
可是,在机关,不是在公司,情况不一样啊,很难抄老板鱿鱼的

1、如果你很年轻,可以考虑调离。到一个新的单位去发展。
2、可以直接找他解释。
3、如果你年龄比较大,工龄比较长,就装糊涂,依着他。不和她计较。
4、想发展还可以找一个比他更大的官搞好关系,时机成熟替换他。

没有办法,能够被人赏识也是一种本事,偏见很难消除,一般不需要努力了,再呆下去不会有前途的,除非对你有偏见的领导走了,挪个窝吧

对什么人就用什么办法,如果你的上司经常会有人送礼的话,你也不妨也送点,如果没人送你也不要呈强。自己有实力以后肯定会得到相对应的职位的,先忍一下,如果以后还这样的话,你不妨该换家公司了。说明这家公司已经锻炼不到你了。先忍一下吧,吃亏不是件坏事

我赠你几句话:1,凡事正反两面看;2,谁能挺到最后谁才是最后胜利者;3,人要气你,你莫气,让他气到你中计。

事情是做出来的,继续努力啊,没准在考察你,给你更大的考验啊。

没办法了!只好想办法讨好他了…