杭州交通信息网索尼大连 待遇:如果和公司签约三年
来源：百度文库 编辑：杭州交通信息网 时间：2024/05/11 04:58:18
如果和公司签约三年
1.毕业后到公司，公司体检发现有小三阳，公司就把我辞退，我算是毁约吗？
或者公司会给我补偿吗？
2.到公司实习一个月后发现公司不好，我想走人，算是毁约吗？
3.在公司工作一年后，想走人，算是毁约吗？
4.在合同期三年内，公司要炒员工，公司需要给员工补偿吗？
谢谢了
1.毕业后到公司，公司体检发现有小三阳，公司就把我辞退，我算是毁约吗？
或者公司会给我补偿吗？
2.到公司实习一个月后发现公司不好，我想走人，算是毁约吗？
3.在公司工作一年后，想走人，算是毁约吗？
4.在合同期三年内，公司要炒员工，公司需要给员工补偿吗？
谢谢了
1，公司应该是在接到你体检合格后才会和你签合同。所以，可以不和你签，不算毁约。
2，实习期间，公司会给你实习金帖，但是，你还没有和公司签约，你实习的这段时间相应的工资会给你，这个时候你还不是正式员工，走人，不算毁约。
3，要看你当初是怎么签的合同了，如果你签的是一年，那你在合同到期后不愿意续约了，你可以走，不算毁约，但是你想提前走的话，那就算是毁约了。或者满了一年，你已经续约又签了一年的这段时间，那你还算是悔约的。
4，是的，公司如果没有正当的理由，裁人的话，应该是要付毁约金的。这要看你们当初合同是怎么签的了，按合同所定的要求赔偿。
不管你是属于那种情况，请下次工作签约前一定要注意合同的每项条例，关系到自己的利益的，不能大意啊。多多注意，就不会吃亏了。
还要注意，有些不平等条约，比如，如果你毁约需要付赔偿金，而公司毁则不陪，小心这样的不合法条约。你可以指出来，或者拒绝签收的。
顺便祝你工作顺利哦！！！