无锡崇安区规划:面试的问题?

来源:百度文库 编辑:杭州交通信息网 时间:2024/05/01 01:05:50
面试者问:公司急着出货,这时就要加产量。但是就要说服员工的积极性,请问该怎么作答为好呢?
建议一下,分析看看?
搜不同答案,多多参与/
精彩就加高分,朋友们?
是说,在没有下班的时间内。规定的产量已经做完,再加量怎么办?

先动情,然后用理(如果你是上级,你可以要求他做)

意思就是要员工加班对吧~!
首先员工最关心的就是加班费的问题了,承诺的加班费和补贴一定要到位,让他们明白不是在白付出;
还有就是在上下班时集中开个短会,多和员工沟通,听听他们的想法和建议,多说一些激励表扬的话,调动员工的积极性;
加班期间,自己也不要闲着,让员工看到自己和他们一样是在努力工作的

我觉得应该这样回答 钱不是唯一解决问题的方式 但我相信如果公司平时是人性化的管理 那么公司现在情况紧急 作为员工也会很积极的加班 毕竟公司效益的好坏直接与我们员工的生存息息相关
总之好领导成就好员工!

楼上说的不错,顶

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